12. Ent�rate preguntado


An�lisis y preparaci�n para una entrevista

Redacci�n de preguntas para una entrevista

Graphics"Preguntando se llega a Roma". Descubre la clave para obtener la informaci�n que necesitas, observa el programa televisivo.

� Al terminar el programa, comenta con un compa�ero la diversidad de informaci�n que se pueda obtener por medio de la entrevista.

RECUERDA

El ____________________ es un intercambio de puntos de vista y de opiniones entre los hablantes; para que se establezca, es necesario que los interlocutores utilicen el mismo _______________________

En los di�logos escritos se emplea el __________________________antes de iniciar la participaci�n de los hablantes

GraphicsContin�a en el mundo de las preguntas: lee el texto 1.3 Aspectos de la entrevista, en el libro de Conceptos B�sicos.

VOCABULARIO

� Comprende mejor el texto le�do. Elige, de entre las siguientes palabras la que corresponda a cada sin�nimo de la izquierda: elabor�, mito, conversaci�n.

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GraphicsComenta con un compa�ero el contenido del texto Aspectos de la entrevista.

� Le�da y comentada la informaci�n, coloca en el par�ntesis el n�mero de la frase que complemente cada enunciado.
( ) definici�n de entrevista

( ) pasos que se sugieren para la entrevista

( ) actividades para preparar una entrevista

( ) actividades para realizaruna entrevista

( ) algunas actividades para redactar una entrevista

( ) caracter�sticas de las preguntas de una entrevista

( ) intervienen en una entrevista

( ) signos que se emplean para

1. De interrogaci�n.

2. Acudir puntualmente, preguntar con cortes�a y claridad, agradecer al final las atenciones.

3. El entrevistador y el entrevistado.

4. Preparaci�n, realizaci�n y redacci�n.

5. Elegir al personaje, preparar un cuestionario de acuerdo con la informaci�n que se desea.

6. Claras y concretas.

7. Enumerar las ideas tratadas, cuidar la coherencia de las respuestas con las preguntas, intercalar di�logos.

8. Comunicaci�n que se establece preguntar en las entrevistas para obtener informaci�n sobre una persona o un tema.

GraphicsCon lo estudiado acerca de la entrevista, elige a la persona que desees entrevistar y redacta cinco preguntas que te gustar�a formularle, adem�s de las que se incluyen en la siguiente p�gina.

Entrevista a ________________________________________________________________

1. �Cu�ndo naciste?

2. �D�nde naciste?

3. ____________________________________________________________________

4. ____________________________________________________________________

5. ____________________________________________________________________

6. ____________________________________________________________________

7. ____________________________________________________________________

GraphicsAl terminar tu trabajo, rev�salo y eval�alo de acuerdo con los rasgos que se incluyen en el cuadro; escribe en la columna A, una B (bien), cuando el rasgo se, cumpla plenamente; R (regular), si no se cumple cabalmente e I (inaceptable), si no alcanza el nivel m�nimo.

� Intercambia tu cuestionario con el de un compa�ero y eval�alo; escribe el resultado en la columna "C".

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ORTOGRAF�A

� Coloca el signo de interrogaci�n en el lugar correcto. Ejemplo: como vino - �c�mo vino?

por qu� - porque

cuando - cu�ndo

ESCRITURA

� Realiza tres renglones del ejercicio siguiente:

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CLAVE
RECUERADA

di�logo, c�digo, gu�on, mayor

VOCABULARIO

mito, conversaci�n, elabor�

PARENTESIS

(8), (4), (5), (2), (7), (6), (3), (1)

ENTREVISTA

posibles preguntas 3. �D�nde estudiaste?; 4. �Te gusta el deporte?; 5. �Qu� deporte practicas?; 6. �Cu�nto tiempo tiene que lo practicas?; 7. �Qu� tipo de m�sica te gusta?; 8. �Tienes alg�n grupo de m�sica preferido?; 9. �Cu�l es tu mayor anhelo?; 10. �Por qu�?

ORTOGRAF�A

�Por qu�? �Cu�ndo?


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